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📢 Nueva Noticia: Dos años de cárcel para tres empresarios por no formar a un operario

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Dos años de cárcel para tres empresarios por no formar a un operario
La Fiscalía pide dos años de prisión y 3.600 euros de multa para cada uno de los tres socios de una nave de Outeiro de Rei. Un operario se fracturó la tibia manejando un puente-grúa para el que, según la acusación, no había recibido formación suficiente. El juicio sigue sin fecha.
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September 30, 2026 at 6:07 PM
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📢 Nueva Noticia: Inspección propone sancionar a Mercadona con 50.000 euros por discriminación sindical en Vigo

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Inspección propone sancionar a Mercadona con 50.000 euros por discriminación sindical en Vigo
La Inspección aprecia una posible vulneración de la libertad sindical tras retirarle una prima por su actividad como delegada.
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September 27, 2026 at 6:49 AM
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📢 Nueva Noticia: Despedidas por llevarse pan duro tras 20 años en el hospital de Jerez

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Despedidas por llevarse pan duro tras 20 años en el hospital de Jerez
Clece, contrata de limpieza del Hospital de Jerez, despidió por abuso de confianza a dos limpiadoras después de que una cámara grabara la recogida de dos bolsas de pan duro. Una lleva casi veinte años en el servicio. La empresa ya ofreció reconocer el despido como improcedente y ellas lo rechazaron.
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September 26, 2026 at 11:39 AM
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📢 Nueva Noticia: El BOE fija por fin cómo sumar lo cotizado en España y Filipinas

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/el-boe-fija-por-fin-como-sumar-lo-cotizado-en-espana-y-filipinas
El BOE fija por fin cómo sumar lo cotizado en España y Filipinas
El BOE publica el acuerdo que desarrolla el Convenio de Seguridad Social entre España y Filipinas: designa los organismos de enlace, crea los formularios y fija cómo se tramita la solicitud. El derecho a sumar lo cotizado existía desde 2012; lo que faltaba era el procedimiento. El paro queda fuera.
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September 22, 2026 at 5:40 PM
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📢 Nueva Noticia: 60 grados dentro del coche: infracción grave a una empresa de Seseña

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/60-grados-dentro-del-coche-infraccion-grave-a-una-empresa-de-sesena
60 grados dentro del coche: infracción grave a una empresa de Seseña
La Inspección de Trabajo aprecia infracción grave en Metratir Automóviles, de Seseña (Toledo): sus trabajadores movían coches en una campa sin sombra para 20.000 vehículos, con 60 grados dentro de los habitáculos, sin evaluar el riesgo ni dar protección. UGT lo denunció hace catorce meses.
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September 22, 2026 at 4:57 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Deducción por obtención de rendimientos del trabajo en 2026

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Deducción por obtención de rendimientos del trabajo en 2026
Existe desde 2025 y en 2026 sube hasta 590,89 euros. No es una ayuda, no se solicita y no se cobra aparte: es una deducción que resta impuesto en la declaración, en la casilla 0414. Quién la tiene, cuánto sale según lo que cobres y por qué el paro o una pensión pueden dejarte fuera.
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September 20, 2026 at 8:49 PM
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📢 Nueva Noticia: La baja de una cuidadora acosada por el usuario es accidente laboral

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/la-baja-de-una-cuidadora-acosada-por-el-usuario-es-accidente-laboral
La baja de una cuidadora acosada por el usuario es accidente laboral
El Juzgado de lo Social número 7 de Vigo declara derivada de accidente de trabajo la baja de una trabajadora del servicio de ayuda en el hogar que denunció tocamientos del usuario al que atendía. La empresa no activó el protocolo y la Seguridad Social la había calificado como enfermedad común.
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September 19, 2026 at 6:41 PM
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📢 Nueva Noticia: La ayuda a domicilio protesta con el acuerdo del Congreso sin cumplir

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La ayuda a domicilio protesta con el acuerdo del Congreso sin cumplir
Las trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio se concentran este sábado en una decena de ciudades. El Congreso aprobó el 26 de mayo un acuerdo con medidas sobre parcialidad, bolsas de horas, jubilación anticipada y protocolos de acoso. Casi cuatro meses después, ninguna se ha desarrollado.
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September 19, 2026 at 1:32 PM
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📢 Nueva Noticia: Ya es oficial: qué deberá constar en tu contrato desde el 5 de octubre

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Ya es oficial: qué deberá constar en tu contrato desde el 5 de octubre
El Real Decreto 723/2026 ya está en el BOE. Desde el 5 de octubre, en el contrato deberá constar el salario base y los complementos, la jornada, la duración exacta del periodo de prueba y los algoritmos que deciden sobre ti. Si tu contrato ya está firmado, la información solo llega si la pides.
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September 16, 2026 at 4:44 PM
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📢 Nueva Noticia: Santiago aparca la huelga de limpieza escolar a cambio de una reunión

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Santiago aparca la huelga de limpieza escolar a cambio de una reunión
La plantilla de limpieza y conserjería de los catorce colegios públicos de Santiago tenía diez jornadas de paro convocadas para septiembre. Ha suspendido las cinco de esta semana porque Lacera se ha comprometido a sentarse mañana. Las cinco siguientes siguen en el calendario.
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September 14, 2026 at 5:59 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Base reguladora de la incapacidad por accidente de trabajo: qué entra

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Base reguladora de la incapacidad por accidente de trabajo: qué entra
La incapacidad por accidente de trabajo no se calcula como la de enfermedad común: sale de tres sumandos sobre tu salario real, y en el tercero entran los pluses del año anterior. Cómo comprobar si tu base reguladora está bien, y el plazo de diez días que casi nadie conoce.
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September 14, 2026 at 4:23 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Complemento de destino y específico: por qué cobras distinto

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Complemento de destino y específico: por qué cobras distinto
Dos personas con la misma categoría y las mismas funciones cobran distinto según la comunidad en la que trabajen. No es un error de nómina: la ley solo iguala el sueldo base y los trienios. Todo lo demás lo fija cada administración. Te explicamos dónde se abre la brecha y qué puedes reclamar.
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September 13, 2026 at 9:11 AM
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📢 Nueva Noticia: Ultimátum en la Junta de Extremadura: huelga general el 11-N

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/ultimatum-en-la-junta-de-extremadura-huelga-general-el-11-n
Ultimátum en la Junta de Extremadura: huelga general el 11-N
Los sindicatos cifran en 35.000 los empleados públicos que cobran menos que sus equivalentes en otras comunidades.
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September 12, 2026 at 2:02 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Coeficiente reductor: cómo jubilarse antes por trabajo penoso

🔗 https://alertatrabajo.com/articulos/coeficiente-reductor-como-jubilarse-antes-por-trabajo-penoso
Coeficiente reductor: cómo jubilarse antes por trabajo penoso
La ley permite adelantar la edad de jubilación en los trabajos que destrozan el cuerpo. Existe un procedimiento en vigor desde 2025 para conseguirlo. Y hay una condición que casi nadie cuenta: tú, por tu cuenta, no puedes activarlo.
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September 11, 2026 at 9:38 PM
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📢 Nueva Noticia: Ayuda a domicilio en Arrecife: bolsas de horas y jubilación a los 60

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Ayuda a domicilio en Arrecife: bolsas de horas y jubilación a los 60
Las trabajadoras del servicio municipal se concentran ante el Ayuntamiento el 19 de septiembre con cuatro reivindicaciones. Una de ellas, la jubilación a los 60, no se decide en el consistorio: tiene procedimiento estatal propio desde octubre de 2025, y ellas no pueden activarlo por su cuenta.
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September 11, 2026 at 8:52 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Evaluación de riesgos psicosociales: es obligatoria y puedes exigirla

🔗 https://alertatrabajo.com/articulos/evaluacion-de-riesgos-psicosociales-es-obligatoria-y-puedes-exigirla
Evaluación de riesgos psicosociales: es obligatoria y puedes exigirla
Qué tiene que medir tu empresa, cada cuánto, con qué método y qué hacer paso a paso si nunca lo ha hecho.
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September 10, 2026 at 5:43 PM
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📢 Nueva Noticia: El protocolo dijo que no hubo acoso y el Sergas fue condenado igual

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/el-protocolo-dijo-que-no-hubo-acoso-y-el-sergas-fue-condenado-igual
El protocolo dijo que no hubo acoso y el Sergas fue condenado igual
La investigación interna archivó su denuncia por no apreciar acoso. Pero el TSXG condena al Sergas a pagarle 38.497,80 euros por algo distinto: nunca evaluó los riesgos psicosociales de su puesto pese a cinco años de conflicto, tres cambios de funciones y 280 días de baja por ansiedad.
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September 10, 2026 at 4:55 PM
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Período de prueba: límites claros y cuándo es nulo si ya hiciste esas funciones | Alerta Trabajo
El período de prueba debe pactarse por escrito y respetar los topes del artículo 14 ET: 6, 2 o 3 meses según puesto y tamaño de empresa, y 1 mes en temporales cortos. Si ya hiciste esas funciones, el ...
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September 9, 2026 at 8:53 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Cómo pedir a tu empresa el algoritmo que decide sobre ti

🔗 https://alertatrabajo.com/articulos/como-pedir-a-tu-empresa-el-algoritmo-que-decide-sobre-ti
Cómo pedir a tu empresa el algoritmo que decide sobre ti
Si un programa decide tus turnos o tu continuidad, puedes exigir que te expliquen cómo funciona. Qué pedir, cómo redactarlo y qué hacer si no contestan.
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September 9, 2026 at 5:44 PM
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📢 Nueva Noticia: El contrato deberá explicar los algoritmos que deciden sobre ti

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/el-contrato-debera-explicar-los-algoritmos-que-deciden-sobre-ti
El contrato deberá explicar los algoritmos que deciden sobre ti
El Gobierno aprueba la norma que llevaba 1.499 días de retraso, con Bruselas ya pidiendo multa ante el Tribunal de Justicia.
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September 8, 2026 at 6:06 AM
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📢 Nueva Noticia: 34 actas de Inspección en un control de camiones en la AP-7

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/34-actas-de-inspeccion-en-un-control-de-camiones-en-la-ap-7
34 actas de Inspección en un control de camiones en la AP-7
Se pararon 61 vehículos pesados en dos autovías catalanas y más de la mitad acabó con expediente laboral abierto.
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August 31, 2026 at 4:31 PM
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📢 Nueva Noticia: El 81,2% de Airbus vota seguir la huelga y rechaza la oferta

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/el-812por-ciento-de-airbus-vota-seguir-la-huelga-y-rechaza-la-oferta
El 81,2% de Airbus vota seguir la huelga y rechaza la oferta
La plantilla tumba la condición que la empresa puso para negociar, y mañana las partes se sientan igual en el SIMA.
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August 31, 2026 at 2:19 PM
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📢 Nueva Noticia: Anulado el artículo de Correos que penaliza las bajas por enfermedad

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/anulado-el-articulo-de-correos-que-penaliza-las-bajas-por-enfermedad
Anulado el artículo de Correos que penaliza las bajas por enfermedad
La Audiencia Nacional tumba una regla que llevaba quince años recortando nóminas, y el fallo llega al BOE con la empresa condenada a acatarlo.
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August 30, 2026 at 9:19 PM
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📢 Nueva Noticia: Limpiadores con discapacidad denuncian vejaciones en Badajoz

🔗 https://alertatrabajo.com/noticias/limpiadores-con-discapacidad-denuncian-vejaciones-en-badajoz
Limpiadores con discapacidad denuncian vejaciones en Badajoz
El servicio se adjudicó mediante un contrato reservado por ley a las empresas creadas para protegerlos.
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August 25, 2026 at 3:42 PM
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🔔 Nuevo Artículo: Vacaciones por medias jornadas: cuándo la empresa no puede imponerlas

🔗 https://alertatrabajo.com/articulos/vacaciones-por-medias-jornadas-cuando-la-empresa-no-puede-imponerlas
Vacaciones por medias jornadas: cuándo la empresa no puede imponerlas
Si tu empresa cierra por las tardes y te descuenta ese tiempo del saldo de vacaciones, esto es lo que exige la ley y en qué plazo puedes reclamarlo.
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August 17, 2026 at 11:02 PM