北海道別海町がランスタッド株式会社と連携協定を結び、地域人材の確保・育成を共同で推進します。持続可能なまちづくりに寄与する取り組みです。
https://www.walknews.com/1379627/
ランスタッド~精神・発達障害者の雇用定着や事務職への職域拡大手法、共に成果を出す『リアルな』職場環境づくりを共有~ 総合人材サービスを提供するランスタッド株式会社(本社:東京都千代田区 代表取締役会長兼CEO 道上 淳之 [...]
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https://www.wacoca.com/news/2929577/
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ランスタッドが「さっぽろレインボープライド2026」に初参加。限定グッズ配布やアンケートなど、多様性推進に向けて様々な取り組みが行われます。
ランスタッドが「さっぽろレインボープライド2026」に初参加。限定グッズ配布やアンケートなど、多様性推進に向けて様々な取り組みが行われます。
ランスタッドがさっぽろレインボープライド2026に初出展し、多様性と働き方の可能性を広げる。オリジナルグッズの配布や特別インタビューもので注目を集める。
ランスタッドがさっぽろレインボープライド2026に初出展し、多様性と働き方の可能性を広げる。オリジナルグッズの配布や特別インタビューもので注目を集める。
北海道札幌市で開催される「さっぽろレインボープライド2026」に、ランスタッドが初めて出展します。限定グッズやインタビューを通じて多様な働き方の未来を考えます。
北海道札幌市で開催される「さっぽろレインボープライド2026」に、ランスタッドが初めて出展します。限定グッズやインタビューを通じて多様な働き方の未来を考えます。
ランスタッドが初めてさっぽろレインボープライドに出展!東京で好評のオリジナルグッズ配布を実施。多様性推進の参加を募ります。
ランスタッドが初めてさっぽろレインボープライドに出展!東京で好評のオリジナルグッズ配布を実施。多様性推進の参加を募ります。
2026年9月に開催される「さっぽろレインボープライド」に初出展するランスタッド。オリジナルグッズや特別アンケートを実施し、多様性の重要性を訴えます。
2026年9月に開催される「さっぽろレインボープライド」に初出展するランスタッド。オリジナルグッズや特別アンケートを実施し、多様性の重要性を訴えます。
ランスタッドの最新調査によると、日本のエンジニアは自分のスキルを高めようとする自律的なキャリア観を持ち、報酬や働きやすさに高い期待を抱いていることが判明しました。
2026年8月27日、ランスタッド水戸支店が水戸駅南口から徒歩7分の新しい場所でオープン。地域社会と働く人々を支援する新しいワークスペースです。
ランスタッドが9月3日から開始した『みんなのトリセツ』プロジェクト。社員同士の理解を深め、働き方の個性を尊重する新たな取り組みです。
ランスタッドがDEI経営に関する書籍『こんな会社で働きたい DEI編2』に登場。多様な人材を対象とした独自の施策や取り組みが詳しく紹介されています。
最新の調査結果が示す財務・会計プロフェッショナルのニーズ。安定だけでなく、高い成長環境を求める彼らの期待に応える方法とは。
物流業界の人手不足解消に向けた調査結果から、快適な職場環境とリスキリングが求められていることが明らかに。業界再生のヒントがここに。
日本のITプロフェッショナルが求める働き方や安定性、報酬について、ランスタッドの調査結果をもとに分析。最新技術への関心や企業戦略について掘り下げます。