Dritte Einsicht von @martinzierold.de: Kulturmanagement in Dtl positioniert sich bis heute progressiv, Lehrinhalte sind aber neoliberal. Bleibt in Eigenbeschreibungen vage. Behauptet breiten Kulturbegriff, beschäftigt sich aber fast nur mit öffentlichem Kulturbereich. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 12:31 PM
Dritte Einsicht von @martinzierold.de: Kulturmanagement in Dtl positioniert sich bis heute progressiv, Lehrinhalte sind aber neoliberal. Bleibt in Eigenbeschreibungen vage. Behauptet breiten Kulturbegriff, beschäftigt sich aber fast nur mit öffentlichem Kulturbereich. #FachverbandKulturmanagement
Tagungsthema "Entgrenzung" bedeutet auch, auf nicht-"klassische" Kulturbereiche zu schauen. Dabei wird deutlich: Finanzierung & Marketing sind ebenso herausfordernd. Relevanz & Seriosität an Kulturpolitik zu vermitteln, ist für Games, Film & Clubs deutlich schwieriger. #FachverbandKulturmanagement
October 8, 2026 at 11:54 AM
Tagungsthema "Entgrenzung" bedeutet auch, auf nicht-"klassische" Kulturbereiche zu schauen. Dabei wird deutlich: Finanzierung & Marketing sind ebenso herausfordernd. Relevanz & Seriosität an Kulturpolitik zu vermitteln, ist für Games, Film & Clubs deutlich schwieriger. #FachverbandKulturmanagement
In diesem Jahr freuen wir uns besonders über die Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement, denn: Seit September veröffentlichen wir als Verlag dessen neue wissenschaftliche Zeitschrift "Kulturmanagement. Forschung & Transfer" - natürlich Open Access: www.kulturmanagement.net/Kulturmanage...
Zeitschrift Fachverband - Archiv
Alle Ausgaben der Zeitschrift "Kulturmanagement. Forschung & Transfer", herausgegeben vom Fachverband Kulturmanagementforschung. BeitrÃ?ge als PDF zum Download.
www.kulturmanagement.net
October 7, 2026 at 11:58 AM
In diesem Jahr freuen wir uns besonders über die Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement, denn: Seit September veröffentlichen wir als Verlag dessen neue wissenschaftliche Zeitschrift "Kulturmanagement. Forschung & Transfer" - natürlich Open Access: www.kulturmanagement.net/Kulturmanage...
In Keynote rekonstruiert @martinzierold.de 40 Jahre Kulturmanagement in Deutschland: Während Entstehung in 80ern wurden Krisen in Kulturförderung & Gesellschaft ähnlich diskutiert wie heute. Daraus abgeleitet: Kulturboom, braucht neue Berufe & Professionalisierung. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 12:20 PM
In Keynote rekonstruiert @martinzierold.de 40 Jahre Kulturmanagement in Deutschland: Während Entstehung in 80ern wurden Krisen in Kulturförderung & Gesellschaft ähnlich diskutiert wie heute. Daraus abgeleitet: Kulturboom, braucht neue Berufe & Professionalisierung. #FachverbandKulturmanagement
Was ist eigentlich Kulturmanagement? Teil allgemeiner Managementlehre, Auseinandersetzung mit kulturspezifischen Logiken oder kulturelle Praktiken als Ergebnis historischer Entwicklung? Wurde schon Anfang 90er diskutiert & kann bis heute nicht klar beantwortet werden. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 12:37 PM
Was ist eigentlich Kulturmanagement? Teil allgemeiner Managementlehre, Auseinandersetzung mit kulturspezifischen Logiken oder kulturelle Praktiken als Ergebnis historischer Entwicklung? Wurde schon Anfang 90er diskutiert & kann bis heute nicht klar beantwortet werden. #FachverbandKulturmanagement
Heute startet die Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement zum Thema "RÄUME ÖFFNEN,PERSPEKTIVEN WEITEN: ENTGRENZUNG DES KULTURMANAGEMENTS" an der Karlshochschule. Wir berichten bis Freitag live. Alle Infos:
www.artis-logistics.com/tagung-kmm/
www.artis-logistics.com/tagung-kmm/
17. Fachtagung Kulturmanagement
www.artis-logistics.com
October 7, 2026 at 11:39 AM
Heute startet die Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement zum Thema "RÄUME ÖFFNEN,PERSPEKTIVEN WEITEN: ENTGRENZUNG DES KULTURMANAGEMENTS" an der Karlshochschule. Wir berichten bis Freitag live. Alle Infos:
www.artis-logistics.com/tagung-kmm/
www.artis-logistics.com/tagung-kmm/
Das Panel zu Gaming-
Branche, Clubkultur und Film zeigt, dass auch diese Kulturbereiche zunehmend auf Förderung angewiesen sind, dass Lobbyarbeit wichtiger wird und dass Popularität in Hinblick auf Finanzierung häufiger gegen Qualität ausgespielt wird.
#FachverbandKulturmanagement
Branche, Clubkultur und Film zeigt, dass auch diese Kulturbereiche zunehmend auf Förderung angewiesen sind, dass Lobbyarbeit wichtiger wird und dass Popularität in Hinblick auf Finanzierung häufiger gegen Qualität ausgespielt wird.
#FachverbandKulturmanagement
October 8, 2026 at 12:19 PM
Das Panel zu Gaming-
Branche, Clubkultur und Film zeigt, dass auch diese Kulturbereiche zunehmend auf Förderung angewiesen sind, dass Lobbyarbeit wichtiger wird und dass Popularität in Hinblick auf Finanzierung häufiger gegen Qualität ausgespielt wird.
#FachverbandKulturmanagement
Branche, Clubkultur und Film zeigt, dass auch diese Kulturbereiche zunehmend auf Förderung angewiesen sind, dass Lobbyarbeit wichtiger wird und dass Popularität in Hinblick auf Finanzierung häufiger gegen Qualität ausgespielt wird.
#FachverbandKulturmanagement
Zweite Erkenntnis von @martinzierold.de : Schon in 80ern und 90ern wurde ökonomische Bedeutung, Umwegrentabilität & Rechtfertigung für öffentliche Kulturförderung debattiert. Gleichzeitig gab es kaum Antworten auf Frage nach dem Warum von Kulturförderung & -management. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 12:26 PM
Zweite Erkenntnis von @martinzierold.de : Schon in 80ern und 90ern wurde ökonomische Bedeutung, Umwegrentabilität & Rechtfertigung für öffentliche Kulturförderung debattiert. Gleichzeitig gab es kaum Antworten auf Frage nach dem Warum von Kulturförderung & -management. #FachverbandKulturmanagement
Anhand der Konzepte des Postkeynesianismus und der Alltagsökonomie verdeutlicht Christian Holst, dass der vorgebliche Sparzwang keine zwingende Notwendigkeit ist, sondern eine politisch-ideologische Setzung, die auch anders diskutiert und geframt werden könnte. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 2:17 PM
Anhand der Konzepte des Postkeynesianismus und der Alltagsökonomie verdeutlicht Christian Holst, dass der vorgebliche Sparzwang keine zwingende Notwendigkeit ist, sondern eine politisch-ideologische Setzung, die auch anders diskutiert und geframt werden könnte. #FachverbandKulturmanagement
Forschung zu Diversität im Kulturbereich sollte auch auf kulturell Tätige schauen. Diana Baumgarten und Lea Dora Illmer zeigen: Sie in den Forschungsprozess selbst einzubinden, ist komplex, will man auch von Diskriminierung Betroffene ansprechen und integrieren. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 3:29 PM
Forschung zu Diversität im Kulturbereich sollte auch auf kulturell Tätige schauen. Diana Baumgarten und Lea Dora Illmer zeigen: Sie in den Forschungsprozess selbst einzubinden, ist komplex, will man auch von Diskriminierung Betroffene ansprechen und integrieren. #FachverbandKulturmanagement
Studie des IKTf macht deutlich: Betrachtet man Kultur als urbanes Wirkungsgefüge anstatt einzelne Einrichtungen, verändert das nicht nur Perspektive der Forschung, sondern auch von Kulturpolitik, -förderung und Organisationen auf die Aufgaben und Mehrwerte aller Akteure. #FachverbandKulturmanagement
October 7, 2026 at 1:42 PM
Studie des IKTf macht deutlich: Betrachtet man Kultur als urbanes Wirkungsgefüge anstatt einzelne Einrichtungen, verändert das nicht nur Perspektive der Forschung, sondern auch von Kulturpolitik, -förderung und Organisationen auf die Aufgaben und Mehrwerte aller Akteure. #FachverbandKulturmanagement
Institut für Kulturelle Teilhabeforschung (IKTf) hat Mehrwerte von Berlins öffentl Kultureinrichtungen erhoben: bringen mehr, als sie kosten; machen glücklich; Attraktivität für Tourismus, Unternehmen/Mitarbeitende; soziale Integration
www.iktf.berlin/publications...
#FachverbandKulturmanagement
www.iktf.berlin/publications...
#FachverbandKulturmanagement
Studie: Standortfaktor Kultur in Berlin — IKTf
Welche Wirkungen hat öffentliche Kulturförderung über den Kultursektor hinaus? Mit der Studie "Kultur als Standortfaktor in Berlin" legt das IKTf erstmals eine datenbasierte Antwort auf diese Frage vo...
www.iktf.berlin
October 7, 2026 at 1:33 PM
Institut für Kulturelle Teilhabeforschung (IKTf) hat Mehrwerte von Berlins öffentl Kultureinrichtungen erhoben: bringen mehr, als sie kosten; machen glücklich; Attraktivität für Tourismus, Unternehmen/Mitarbeitende; soziale Integration
www.iktf.berlin/publications...
#FachverbandKulturmanagement
www.iktf.berlin/publications...
#FachverbandKulturmanagement
Arbeitsklima ist deutlich wichtiger für Zufriedenheit der Mitarbeitenden als Gehalt. Heißt: Unzufriedenheit mit Geld begründen & interne Veränderungen aussitzen, funktioniert nicht mehr, will man zufriedene & überhaupt Mitarbeitende. Kultur als Passion reicht nicht mehr. #FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 7:47 AM
Arbeitsklima ist deutlich wichtiger für Zufriedenheit der Mitarbeitenden als Gehalt. Heißt: Unzufriedenheit mit Geld begründen & interne Veränderungen aussitzen, funktioniert nicht mehr, will man zufriedene & überhaupt Mitarbeitende. Kultur als Passion reicht nicht mehr. #FachverbandKulturmanagement
Die fünf Phasen der Transformation, mit denen Birgit Schneider-Bönninger und die Kulturverwaltung der Stadt Bonn arbeiten, um die Institutionen zu verändern. #fachverbandkulturmanagement
September 18, 2025 at 9:54 AM
Die fünf Phasen der Transformation, mit denen Birgit Schneider-Bönninger und die Kulturverwaltung der Stadt Bonn arbeiten, um die Institutionen zu verändern. #fachverbandkulturmanagement
Irene Knava von der Stiftung betont, dass auch jedes Kulturprojekt eine Form der Transformation ist - nur eben nicht unbedingt fachlich und fundiert begleitet. #fachverbandkulturmanagement
September 17, 2025 at 5:06 PM
Irene Knava von der Stiftung betont, dass auch jedes Kulturprojekt eine Form der Transformation ist - nur eben nicht unbedingt fachlich und fundiert begleitet. #fachverbandkulturmanagement
Kulturmanager*innen & -einrichtungen brauchen Wissen über Organisationsentwicklung, ganzheitliche Problemlösungskompetenz, Mut und Entschlossenheit für Reorganisation. Dabei kommt Trägern neue & besondere Verantwortung zu, bspw. in Hinblick auf Ziele & +vereinbarungen.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 8:20 AM
Kulturmanager*innen & -einrichtungen brauchen Wissen über Organisationsentwicklung, ganzheitliche Problemlösungskompetenz, Mut und Entschlossenheit für Reorganisation. Dabei kommt Trägern neue & besondere Verantwortung zu, bspw. in Hinblick auf Ziele & +vereinbarungen.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement
Jetzt kratzen wir tatsächlich am Kern: Was sind die erwünschten und unerwünschten Folgen, wenn man von einer primären Förderung und Produktion von professioneller und bildungsbürgerlicher Kultur Abstand nimmt zugunsten anderer Formen, Ansätze und Strukturen? #FachverbandKulturmanagement
September 18, 2025 at 3:59 PM
Jetzt kratzen wir tatsächlich am Kern: Was sind die erwünschten und unerwünschten Folgen, wenn man von einer primären Förderung und Produktion von professioneller und bildungsbürgerlicher Kultur Abstand nimmt zugunsten anderer Formen, Ansätze und Strukturen? #FachverbandKulturmanagement
Vermittlung digitaler Kompetenzen gehört zum Konzept des Stadtmuseum Aarau, das vom Stadtrat Aarau abgesegnet wurde. In dessen Rahmen arbeitet das Museum zusammen mit Abteilung Digitalisierung der Stadt an Anwendungsmöglichkeiten & -rahmenbedingungen für KI-Nutzung. #FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 10:21 AM
Vermittlung digitaler Kompetenzen gehört zum Konzept des Stadtmuseum Aarau, das vom Stadtrat Aarau abgesegnet wurde. In dessen Rahmen arbeitet das Museum zusammen mit Abteilung Digitalisierung der Stadt an Anwendungsmöglichkeiten & -rahmenbedingungen für KI-Nutzung. #FachverbandKulturmanagement
Das Stadtmuseum Aarau nutzt KI nicht nur, um zusätzliche interaktive Inhalte für Ausstellungen zu erstellen, sondern bietet auch Workshops und Formate zum kritischen Umgang mit KI an, vor allem mit Fokus auf Reproduktion von Stereotypen und Bilder. #fachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 10:18 AM
Das Stadtmuseum Aarau nutzt KI nicht nur, um zusätzliche interaktive Inhalte für Ausstellungen zu erstellen, sondern bietet auch Workshops und Formate zum kritischen Umgang mit KI an, vor allem mit Fokus auf Reproduktion von Stereotypen und Bilder. #fachverbandKulturmanagement
Im letzten Vortrag geht es um die Nutzung von KI im Stadtmuseum Aarau. Laura Schuppli erklärt, wie sich der Fokus der KI-Nutzung von der Inhaltsgestaltung zB für Ausstellungen hin zur strategischen und administrativen Arbeit verändert hat.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 10:11 AM
Im letzten Vortrag geht es um die Nutzung von KI im Stadtmuseum Aarau. Laura Schuppli erklärt, wie sich der Fokus der KI-Nutzung von der Inhaltsgestaltung zB für Ausstellungen hin zur strategischen und administrativen Arbeit verändert hat.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement
Svenja Schneider-Wulf betont, dass Einbindung junger Menschen in Kulturtraditionen eine große Rolle spielt, um Bindung herzustellen, aber auch als Motor für Erneuerung. Für Kulturorganisationen bedeutet das: Junge Menschen nicht nur als Publikum betrachten & behandeln. #FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 9:49 AM
Svenja Schneider-Wulf betont, dass Einbindung junger Menschen in Kulturtraditionen eine große Rolle spielt, um Bindung herzustellen, aber auch als Motor für Erneuerung. Für Kulturorganisationen bedeutet das: Junge Menschen nicht nur als Publikum betrachten & behandeln. #FachverbandKulturmanagement
Im letzten Panel der Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement sprechen wir über KI und Partizipation. Svenja Schneider-Wulf untersuchte Kulturtraditionen aus dem Alpenraum und fragt, wie sich Erkenntnisse zu Partizipation und Bindung auf Kultureinrichtungen übertragen lassen.
September 19, 2025 at 9:42 AM
Im letzten Panel der Jahrestagung des #FachverbandKulturmanagement sprechen wir über KI und Partizipation. Svenja Schneider-Wulf untersuchte Kulturtraditionen aus dem Alpenraum und fragt, wie sich Erkenntnisse zu Partizipation und Bindung auf Kultureinrichtungen übertragen lassen.
Studierende sind sich der Relevanz von Future Skills für die Gegenwart & Zukunft der Kulturarbeit bewusst. Dabei stehen v. a. organisationsbezogene Kompetenzen im Mittelpunkt & weniger Kompetenzen in Bezug auf persönliche Entwicklung. #FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 8:47 AM
Studierende sind sich der Relevanz von Future Skills für die Gegenwart & Zukunft der Kulturarbeit bewusst. Dabei stehen v. a. organisationsbezogene Kompetenzen im Mittelpunkt & weniger Kompetenzen in Bezug auf persönliche Entwicklung. #FachverbandKulturmanagement
Welches Verständnis von notwendigen Kompetenzen für die Arbeit im Kulturbereich haben Kulturmanagement-Studierende? Das fragen Yvonne Pröbstle & Maike Schlünß. Im Zentrum stehen sogenannte Future Skills, die relevant für komplexe Umstände in Kultur & Gesellschaft sind. #FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 8:43 AM
Welches Verständnis von notwendigen Kompetenzen für die Arbeit im Kulturbereich haben Kulturmanagement-Studierende? Das fragen Yvonne Pröbstle & Maike Schlünß. Im Zentrum stehen sogenannte Future Skills, die relevant für komplexe Umstände in Kultur & Gesellschaft sind. #FachverbandKulturmanagement
Yvonne Pröbstle & Maike Schlünß von PH Ludwigsburg diskutieren notwendige Future Skills im Kulturbereich & der Hochschullehre zum Kulturmanagement. Sie betonen, dass an Forschung zum Berufsfeld Kulturmanagement fehlt.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement
September 19, 2025 at 8:40 AM
Yvonne Pröbstle & Maike Schlünß von PH Ludwigsburg diskutieren notwendige Future Skills im Kulturbereich & der Hochschullehre zum Kulturmanagement. Sie betonen, dass an Forschung zum Berufsfeld Kulturmanagement fehlt.
#FachverbandKulturmanagement
#FachverbandKulturmanagement