#Mütter auf die Eins!
Deutschlands größte Wirtschaftsleistung bleibt unsichtbar. Eine Bestandsaufnahme des Müttergenesungswerks zur unbezahlten #sorgearbeit in Deutschland 2026.
#GenderCareGap #carearbeit […]
Deutschlands größte Wirtschaftsleistung bleibt unsichtbar. Eine Bestandsaufnahme des Müttergenesungswerks zur unbezahlten #sorgearbeit in Deutschland 2026.
#GenderCareGap #carearbeit […]
Original post on mastodon.social
mastodon.social
August 26, 2026 at 6:17 AM
#Mütter auf die Eins!
Deutschlands größte Wirtschaftsleistung bleibt unsichtbar. Eine Bestandsaufnahme des Müttergenesungswerks zur unbezahlten #sorgearbeit in Deutschland 2026.
#GenderCareGap #carearbeit […]
Deutschlands größte Wirtschaftsleistung bleibt unsichtbar. Eine Bestandsaufnahme des Müttergenesungswerks zur unbezahlten #sorgearbeit in Deutschland 2026.
#GenderCareGap #carearbeit […]
Denkt daran, es kommt auf die Messlatte an.
Jede mittelmäßige Mutter wäre ein hoch gelobter und gefeierter Vater
#Muttertag
#GenderCareGap
Jede mittelmäßige Mutter wäre ein hoch gelobter und gefeierter Vater
#Muttertag
#GenderCareGap
May 10, 2026 at 1:59 PM
Denkt daran, es kommt auf die Messlatte an.
Jede mittelmäßige Mutter wäre ein hoch gelobter und gefeierter Vater
#Muttertag
#GenderCareGap
Jede mittelmäßige Mutter wäre ein hoch gelobter und gefeierter Vater
#Muttertag
#GenderCareGap
"Männer sagen: Klar will ich Kinder! Ich habe Bock drauf, mit ihnen Fußball zu spielen und Spaß zu haben." Frauen hingegen würden zuerst an die Care-Arbeit denken, an berufliche Risiken oder eine drohende Altersarmut."
#gendercaregap #genderpaygap #Feminismus
www.derstandard.de/story/300000...
#gendercaregap #genderpaygap #Feminismus
www.derstandard.de/story/300000...
Kinderwunsch: "Ich will Vater sein, nicht Mutter"
Sich für ein Leben ohne Kinder zu entscheiden, wird gesellschaftlich immer akzeptierter. Junge Frauen lässt oft die fehlende Gleichstellung an einer Familiengründung zweifeln
www.derstandard.de
April 12, 2026 at 12:03 PM
"Männer sagen: Klar will ich Kinder! Ich habe Bock drauf, mit ihnen Fußball zu spielen und Spaß zu haben." Frauen hingegen würden zuerst an die Care-Arbeit denken, an berufliche Risiken oder eine drohende Altersarmut."
#gendercaregap #genderpaygap #Feminismus
www.derstandard.de/story/300000...
#gendercaregap #genderpaygap #Feminismus
www.derstandard.de/story/300000...
Mädchen lernen von klein auf, beim Putzen, Kochen oder der Betreuung von Geschwistern mitanzupacken. Von Buben wird das seltener erwartet. Dieser #GenderCareGap zeigt sich später auch bei der verschwindend geringen Beteiligung an der #Väterkarenz, sagt @sophieachleitner.bsky.social auf @puls24.at.
March 13, 2026 at 12:24 PM
Mädchen lernen von klein auf, beim Putzen, Kochen oder der Betreuung von Geschwistern mitanzupacken. Von Buben wird das seltener erwartet. Dieser #GenderCareGap zeigt sich später auch bei der verschwindend geringen Beteiligung an der #Väterkarenz, sagt @sophieachleitner.bsky.social auf @puls24.at.
❗ #Teilzeit ist kein Lifestyle, sondern insbesondere für Frauen viel zu oft Notwendigkeit. Einer der Gründe: Die immer noch ungerecht verteilte #CareArbeit und deren mangelnde Anerkennung.
📊Laut Statistischem Bundesamt leisten Frauen etwa 50 Prozent mehr Care-Arbeit als Männer - das #GenderCareGap.
📊Laut Statistischem Bundesamt leisten Frauen etwa 50 Prozent mehr Care-Arbeit als Männer - das #GenderCareGap.
March 1, 2026 at 8:15 AM
❗ #Teilzeit ist kein Lifestyle, sondern insbesondere für Frauen viel zu oft Notwendigkeit. Einer der Gründe: Die immer noch ungerecht verteilte #CareArbeit und deren mangelnde Anerkennung.
📊Laut Statistischem Bundesamt leisten Frauen etwa 50 Prozent mehr Care-Arbeit als Männer - das #GenderCareGap.
📊Laut Statistischem Bundesamt leisten Frauen etwa 50 Prozent mehr Care-Arbeit als Männer - das #GenderCareGap.
54% der Eltern mit Betreuung waren 2025 von verkürzten Zeiten und/oder Schließungen betroffen. Viele reduzierten ihre Arbeitszeit. Der #GenderCareGap liegt bei 44,3%. Politische Maßnahmen, wie die Einschränkung von #Teilzeitarbeit, könnten Ungleichheit weiter erhöhen
www.boeckler.de/de/newslette...
www.boeckler.de/de/newslette...
February 25, 2026 at 9:28 AM
54% der Eltern mit Betreuung waren 2025 von verkürzten Zeiten und/oder Schließungen betroffen. Viele reduzierten ihre Arbeitszeit. Der #GenderCareGap liegt bei 44,3%. Politische Maßnahmen, wie die Einschränkung von #Teilzeitarbeit, könnten Ungleichheit weiter erhöhen
www.boeckler.de/de/newslette...
www.boeckler.de/de/newslette...
Save the Date: merkt euch jetzt schon mal unsere Veranstaltungen zum Equal Care Day in Münster am 28.02. und 04.03.2026. #EqualCareDay #MentalLoad #CareArbeitIstArbeit #GenderCareGap
February 10, 2026 at 12:44 PM
Save the Date: merkt euch jetzt schon mal unsere Veranstaltungen zum Equal Care Day in Münster am 28.02. und 04.03.2026. #EqualCareDay #MentalLoad #CareArbeitIstArbeit #GenderCareGap
Wenn Armut jung und alt betrifft, sind dann Renten und Löhne nicht eine Frage von Ungleichheit?
Wer hat denn die Wirtschaftsleistung der vergangenen Jahrzehnte eingesackt und sackt sie weiter ein?
Die meisten Menschen (86%) werden übrigens Zuhause gepflegt.
Meistens von Frauen.Huch? #GenderCareGap
Wer hat denn die Wirtschaftsleistung der vergangenen Jahrzehnte eingesackt und sackt sie weiter ein?
Die meisten Menschen (86%) werden übrigens Zuhause gepflegt.
Meistens von Frauen.Huch? #GenderCareGap
December 19, 2025 at 5:47 AM
Wenn Armut jung und alt betrifft, sind dann Renten und Löhne nicht eine Frage von Ungleichheit?
Wer hat denn die Wirtschaftsleistung der vergangenen Jahrzehnte eingesackt und sackt sie weiter ein?
Die meisten Menschen (86%) werden übrigens Zuhause gepflegt.
Meistens von Frauen.Huch? #GenderCareGap
Wer hat denn die Wirtschaftsleistung der vergangenen Jahrzehnte eingesackt und sackt sie weiter ein?
Die meisten Menschen (86%) werden übrigens Zuhause gepflegt.
Meistens von Frauen.Huch? #GenderCareGap
👩👩👧👦 Euroopan parlamentin työllisyys- (EMPL) ja tasa-arvovaliokunnat (FEMM) keskustelivat aiemmin tällä viikolla siitä, miten kaventaa sukupuolieroja hoivatyössä EU:ssa.
☝ Joka kolmas EU-kansalainen tarvitsee säännöllistä hoivaa – usein naisten tekemänä ja monesti palkatta. #gendercaregap
☝ Joka kolmas EU-kansalainen tarvitsee säännöllistä hoivaa – usein naisten tekemänä ja monesti palkatta. #gendercaregap
September 26, 2025 at 11:54 AM
👩👩👧👦 Euroopan parlamentin työllisyys- (EMPL) ja tasa-arvovaliokunnat (FEMM) keskustelivat aiemmin tällä viikolla siitä, miten kaventaa sukupuolieroja hoivatyössä EU:ssa.
☝ Joka kolmas EU-kansalainen tarvitsee säännöllistä hoivaa – usein naisten tekemänä ja monesti palkatta. #gendercaregap
☝ Joka kolmas EU-kansalainen tarvitsee säännöllistä hoivaa – usein naisten tekemänä ja monesti palkatta. #gendercaregap
@europarl.europa.eu new briefing highlights the #gendercaregap in Europe and the economic and social urgency to act.
EFFELab’s research helped shape the recommendations: investing in care creates real value while advancing gender equality and the social rights
www.europarl.europa.eu/thinktank/en...
EFFELab’s research helped shape the recommendations: investing in care creates real value while advancing gender equality and the social rights
www.europarl.europa.eu/thinktank/en...
Addressing the gender care gap: Potential European added value | Think Tank | European Parliament
Addressing the gender care gap: Potential European added value
www.europarl.europa.eu
September 12, 2025 at 9:46 AM
@europarl.europa.eu new briefing highlights the #gendercaregap in Europe and the economic and social urgency to act.
EFFELab’s research helped shape the recommendations: investing in care creates real value while advancing gender equality and the social rights
www.europarl.europa.eu/thinktank/en...
EFFELab’s research helped shape the recommendations: investing in care creates real value while advancing gender equality and the social rights
www.europarl.europa.eu/thinktank/en...
Wehrpflicht für Frauen... Eigentlich wäre es mir fast egal.
Aber wie ihnen jetzt allen die Gleichbehandlung der Geschlechter wichtig ist.
Da wird mir so leicht schlecht.
#GenderPayGap
#GenderCareGap
#GenderMedicalGap
#Armutsrisiko
#GewaltGegenFrauen
Ich sag's ja nur
Aber wie ihnen jetzt allen die Gleichbehandlung der Geschlechter wichtig ist.
Da wird mir so leicht schlecht.
#GenderPayGap
#GenderCareGap
#GenderMedicalGap
#Armutsrisiko
#GewaltGegenFrauen
Ich sag's ja nur
August 31, 2025 at 7:07 PM
Wehrpflicht für Frauen... Eigentlich wäre es mir fast egal.
Aber wie ihnen jetzt allen die Gleichbehandlung der Geschlechter wichtig ist.
Da wird mir so leicht schlecht.
#GenderPayGap
#GenderCareGap
#GenderMedicalGap
#Armutsrisiko
#GewaltGegenFrauen
Ich sag's ja nur
Aber wie ihnen jetzt allen die Gleichbehandlung der Geschlechter wichtig ist.
Da wird mir so leicht schlecht.
#GenderPayGap
#GenderCareGap
#GenderMedicalGap
#Armutsrisiko
#GewaltGegenFrauen
Ich sag's ja nur
„Wie man in diesem Land mit Frauen umgeht ist undemokratisch“ Bärbel Bas #genderpaygap #gendercaregap #economyiscare
August 14, 2025 at 6:27 AM
„Wie man in diesem Land mit Frauen umgeht ist undemokratisch“ Bärbel Bas #genderpaygap #gendercaregap #economyiscare
August 14, 2025 at 6:24 AM
#Gleichstellung #Familienpolitik #Hausarbeit #FReDA #Sozialforschung #GenderCareGap
🔍 Hausarbeit als Konfliktthema in Partnerschaften
Der aktuelle FReDA Policy Brief zeigt, dass Frauen in 53 % der heterosexuellen Partnerschaften den Großteil der Routine-Hausarbeit übernehmen.
🔍 Hausarbeit als Konfliktthema in Partnerschaften
Der aktuelle FReDA Policy Brief zeigt, dass Frauen in 53 % der heterosexuellen Partnerschaften den Großteil der Routine-Hausarbeit übernehmen.
July 22, 2025 at 9:30 AM
#Gleichstellung #Familienpolitik #Hausarbeit #FReDA #Sozialforschung #GenderCareGap
🔍 Hausarbeit als Konfliktthema in Partnerschaften
Der aktuelle FReDA Policy Brief zeigt, dass Frauen in 53 % der heterosexuellen Partnerschaften den Großteil der Routine-Hausarbeit übernehmen.
🔍 Hausarbeit als Konfliktthema in Partnerschaften
Der aktuelle FReDA Policy Brief zeigt, dass Frauen in 53 % der heterosexuellen Partnerschaften den Großteil der Routine-Hausarbeit übernehmen.
Freitags ist mein "freier" Tag. Der Mann hat heute ausnahmsweise ebenfalls frei.
DM: ich kann ja heute alles erledigen, was du machen wolltest, ist kein Problem.
5 Minuten später :
DM: Waaas? Das ist ja voll viel, wie soll ich das schaffen?
Ich: 🥲
#Carearbeit
#Gendercaregap
DM: ich kann ja heute alles erledigen, was du machen wolltest, ist kein Problem.
5 Minuten später :
DM: Waaas? Das ist ja voll viel, wie soll ich das schaffen?
Ich: 🥲
#Carearbeit
#Gendercaregap
June 27, 2025 at 6:11 AM
Freitags ist mein "freier" Tag. Der Mann hat heute ausnahmsweise ebenfalls frei.
DM: ich kann ja heute alles erledigen, was du machen wolltest, ist kein Problem.
5 Minuten später :
DM: Waaas? Das ist ja voll viel, wie soll ich das schaffen?
Ich: 🥲
#Carearbeit
#Gendercaregap
DM: ich kann ja heute alles erledigen, was du machen wolltest, ist kein Problem.
5 Minuten später :
DM: Waaas? Das ist ja voll viel, wie soll ich das schaffen?
Ich: 🥲
#Carearbeit
#Gendercaregap
🧩 Who actually cares? #Care labor is essential, but unpaid, invisible & mostly done by women. A powerful interview with LMU sociologist Paula-Irene Villa Braslavsky: #EqualCare #GenderCareGap #Family #SocialPolicy #LMU
“Care work is essential to survival”
LMU sociologist Paula-Irene Villa Braslavsky on caregiving in families and why it is so unevenly shared
www.lmu.de
June 23, 2025 at 9:56 AM
🧩 Who actually cares? #Care labor is essential, but unpaid, invisible & mostly done by women. A powerful interview with LMU sociologist Paula-Irene Villa Braslavsky: #EqualCare #GenderCareGap #Family #SocialPolicy #LMU
Nachdem es mir von allen Seiten empfohlen wurde (zuletzt auch von der Mitarbeiterin der Buchhandlung, als sie sah, dass ich es in den Händen hielt), habe ich es mir geholt.Die ersten Seiten habe ich schon verschlungen 💪 #feminism #patriarchat #genderpaygap #gendercaregap #rebekkaendler #booksky
May 15, 2025 at 3:16 PM
Nachdem es mir von allen Seiten empfohlen wurde (zuletzt auch von der Mitarbeiterin der Buchhandlung, als sie sah, dass ich es in den Händen hielt), habe ich es mir geholt.Die ersten Seiten habe ich schon verschlungen 💪 #feminism #patriarchat #genderpaygap #gendercaregap #rebekkaendler #booksky
Nennen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie doch einfach mal eine #Patriarchatslüge
Und fragen wir uns, warum wir den #Feminismus immer noch brauchen.
Hier wird ein gesellschaftlicher Missstand zu Lasten der Frauen privatisiert.
#CareArbeit
#GenderCareGap
Und fragen wir uns, warum wir den #Feminismus immer noch brauchen.
Hier wird ein gesellschaftlicher Missstand zu Lasten der Frauen privatisiert.
#CareArbeit
#GenderCareGap
May 12, 2025 at 5:28 PM
Nennen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie doch einfach mal eine #Patriarchatslüge
Und fragen wir uns, warum wir den #Feminismus immer noch brauchen.
Hier wird ein gesellschaftlicher Missstand zu Lasten der Frauen privatisiert.
#CareArbeit
#GenderCareGap
Und fragen wir uns, warum wir den #Feminismus immer noch brauchen.
Hier wird ein gesellschaftlicher Missstand zu Lasten der Frauen privatisiert.
#CareArbeit
#GenderCareGap
💸 Gender Pay Gap trifft Care-Gap! 💸
Wusstest du? Frauen verdienen nicht nur weniger - sie leisten auch mehr unbezahlte Care-Arbeit! 🧹👶 Das ist kein Zufall, sondern hängt direkt zusammen! 📊
#GenderCareGap #GenderPayGap #Grüne #Mönchengladbach
Wusstest du? Frauen verdienen nicht nur weniger - sie leisten auch mehr unbezahlte Care-Arbeit! 🧹👶 Das ist kein Zufall, sondern hängt direkt zusammen! 📊
#GenderCareGap #GenderPayGap #Grüne #Mönchengladbach
May 6, 2025 at 3:20 AM
💸 Gender Pay Gap trifft Care-Gap! 💸
Wusstest du? Frauen verdienen nicht nur weniger - sie leisten auch mehr unbezahlte Care-Arbeit! 🧹👶 Das ist kein Zufall, sondern hängt direkt zusammen! 📊
#GenderCareGap #GenderPayGap #Grüne #Mönchengladbach
Wusstest du? Frauen verdienen nicht nur weniger - sie leisten auch mehr unbezahlte Care-Arbeit! 🧹👶 Das ist kein Zufall, sondern hängt direkt zusammen! 📊
#GenderCareGap #GenderPayGap #Grüne #Mönchengladbach
💚CARE-ARBEIT IST ARBEIT! 💚
Der Gender Care Gap beträgt 44,3% - Frauen leisten fast die Hälfte mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer! ⏰ Das sind 79 Minuten JEDEN TAG!
#CareArbeitIstArbeit #TagDerArbeit #GenderCareGap #Gleichstellung #Grüne #moenchengladbach
Der Gender Care Gap beträgt 44,3% - Frauen leisten fast die Hälfte mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer! ⏰ Das sind 79 Minuten JEDEN TAG!
#CareArbeitIstArbeit #TagDerArbeit #GenderCareGap #Gleichstellung #Grüne #moenchengladbach
May 1, 2025 at 2:33 PM
💚CARE-ARBEIT IST ARBEIT! 💚
Der Gender Care Gap beträgt 44,3% - Frauen leisten fast die Hälfte mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer! ⏰ Das sind 79 Minuten JEDEN TAG!
#CareArbeitIstArbeit #TagDerArbeit #GenderCareGap #Gleichstellung #Grüne #moenchengladbach
Der Gender Care Gap beträgt 44,3% - Frauen leisten fast die Hälfte mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer! ⏰ Das sind 79 Minuten JEDEN TAG!
#CareArbeitIstArbeit #TagDerArbeit #GenderCareGap #Gleichstellung #Grüne #moenchengladbach
Die naheliegende Frage als 🟩 wäre ja eigentlich, wenn es um „riesige Lücken“ geht, wie es eigentlich bei den ☪️ mit #GenderCareGap & #MentalLoad steht & überhaupt mit der Gleichberechtigung & davon hört man nie nix auch von jenen, von denen man sonst ständig davon hört, & warum bloß…
April 13, 2025 at 7:43 AM
Die naheliegende Frage als 🟩 wäre ja eigentlich, wenn es um „riesige Lücken“ geht, wie es eigentlich bei den ☪️ mit #GenderCareGap & #MentalLoad steht & überhaupt mit der Gleichberechtigung & davon hört man nie nix auch von jenen, von denen man sonst ständig davon hört, & warum bloß…
💪Gleichstellungspolitik ist ein zentraler Aspekt von Gewaltschutz!
‼️Gleichstellungspolitische Maßnahmen müssen dafür sorgen, dass man sich ohne Existenzangst vom gewalttätigen Partner trennen und in ein selbstbestimmtes Leben gehen kann!
#Koalitionsverhandlungen #GenderPayGap #GenderCareGap
‼️Gleichstellungspolitische Maßnahmen müssen dafür sorgen, dass man sich ohne Existenzangst vom gewalttätigen Partner trennen und in ein selbstbestimmtes Leben gehen kann!
#Koalitionsverhandlungen #GenderPayGap #GenderCareGap
March 25, 2025 at 4:12 PM
💪Gleichstellungspolitik ist ein zentraler Aspekt von Gewaltschutz!
‼️Gleichstellungspolitische Maßnahmen müssen dafür sorgen, dass man sich ohne Existenzangst vom gewalttätigen Partner trennen und in ein selbstbestimmtes Leben gehen kann!
#Koalitionsverhandlungen #GenderPayGap #GenderCareGap
‼️Gleichstellungspolitische Maßnahmen müssen dafür sorgen, dass man sich ohne Existenzangst vom gewalttätigen Partner trennen und in ein selbstbestimmtes Leben gehen kann!
#Koalitionsverhandlungen #GenderPayGap #GenderCareGap
mit der neuen Lockerung hin zu mehr Tagesarbeitszeit und Überstunden wird der #genderpaygap #gendercaregap wieder steigen.
March 15, 2025 at 6:31 PM
mit der neuen Lockerung hin zu mehr Tagesarbeitszeit und Überstunden wird der #genderpaygap #gendercaregap wieder steigen.
„Frauen investieren pro Tag im Durchschnitt 44% mehr Zeit für unbezahlte Sorgearbeit als Männer… Betrachtet man bezahlte und unbezahlte Arbeit zusammen, arbeiten Frauen mit durchschnittlich 46 Stunden mehr als Männer mit im Schnitt 44,5 Stunden.“ #GenderCareGap #MentalLoad www.rnd.de/gesundheit/g...
Wie steht es um die Gleichberechtigung, Deutschland?
Per Gesetz sind Frauen in Deutschland mit Männern gleichgestellt. In der Praxis sieht das aber anders aus: Frauen verdienen weniger Geld, leisten mehr Care-Arbeit, haben bei Krankheiten das Nachsehen,...
www.rnd.de
March 11, 2025 at 2:31 PM
„Frauen investieren pro Tag im Durchschnitt 44% mehr Zeit für unbezahlte Sorgearbeit als Männer… Betrachtet man bezahlte und unbezahlte Arbeit zusammen, arbeiten Frauen mit durchschnittlich 46 Stunden mehr als Männer mit im Schnitt 44,5 Stunden.“ #GenderCareGap #MentalLoad www.rnd.de/gesundheit/g...
March 11, 2025 at 3:44 AM