Fünf Fundamente: Sensorik und Sensorfusion, Edge Intelligence, KI-Modelle, 5G/6G-Konnektivität sowie adaptive Robotik.
ap-verlag.de/wenn-maschin...
Fünf Fundamente: Sensorik und Sensorfusion, Edge Intelligence, KI-Modelle, 5G/6G-Konnektivität sowie adaptive Robotik.
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sondern Kapital, Gewinne, Automatisierung und Steuervermeidung falsch in den gesellschaftlichen Regelkreis einspeist?
#TaxTheVeryRich könnte Teil einer nexialistischen #Transformation sein …
Klimaresilienz, #Lebensqualität gemeinsam finanzieren.
sondern Kapital, Gewinne, Automatisierung und Steuervermeidung falsch in den gesellschaftlichen Regelkreis einspeist?
#TaxTheVeryRich könnte Teil einer nexialistischen #Transformation sein …
Klimaresilienz, #Lebensqualität gemeinsam finanzieren.
Das Bild zeigt den zugrunde liegenden Regelkreis.
Ehrlich gesagt, beruhigt mich das Tempo.
www.mdpi.com/2673-2688/7/...
Das Bild zeigt den zugrunde liegenden Regelkreis.
Ehrlich gesagt, beruhigt mich das Tempo.
www.mdpi.com/2673-2688/7/...
durch unsere bewusste oder unbewusste Modifikation nur ein #irrealerTraum, um unsere #Gegenwart zu stabilisieren?
Ist #Nostalgie dann nur Rückblick …
oder ein kultureller #Regelkreis, mit dem Systeme in Zeiten schnellen Wandels Identität bewahren?
#BulliKult
durch unsere bewusste oder unbewusste Modifikation nur ein #irrealerTraum, um unsere #Gegenwart zu stabilisieren?
Ist #Nostalgie dann nur Rückblick …
oder ein kultureller #Regelkreis, mit dem Systeme in Zeiten schnellen Wandels Identität bewahren?
#BulliKult
& gerade deshalb nicht wollen, dass seine Prognosen eintreffen?
Wenn #Milliardäre #Warnsignale ⚠️ & Narrative kontrollieren, verliert eine Gesellschaft ihre unabhängige Rückmeldung …
es entsteht ein #Regelkreis zur Stabilisierung von #Oligarchie.
& gerade deshalb nicht wollen, dass seine Prognosen eintreffen?
Wenn #Milliardäre #Warnsignale ⚠️ & Narrative kontrollieren, verliert eine Gesellschaft ihre unabhängige Rückmeldung …
es entsteht ein #Regelkreis zur Stabilisierung von #Oligarchie.
Ein Forschungsteam des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) hat gemeinsam mit Kolleg:innen der Universität Basel einen bislang wenig beachteten ...
weiterlesen
Ein Forschungsteam des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) hat gemeinsam mit Kolleg:innen der Universität Basel einen bislang wenig beachteten ...
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Zu viel CO2 führt zu zu wenig Sprit.
Find ich gut!
Zu viel CO2 führt zu zu wenig Sprit.
Find ich gut!
www.omega2k.de/content/less...
Gamification der Koexistenz auf diesem Planeten. So dass sie für alle funktioniert und intrinsische Motivation fördert.
www.omega2k.de/content/less...
Gamification der Koexistenz auf diesem Planeten. So dass sie für alle funktioniert und intrinsische Motivation fördert.
Führt dauerhaft gestörtes #Vertrauen am Ende zur Vertrauensfrage?
Führt dauerhaft gestörtes #Vertrauen am Ende zur Vertrauensfrage?
wenn das #System keine andere Wahl mehr lässt, hat den #Regelkreis bereits aus der Hand gegeben.
Ist vorausschauende Führung nicht immer günstiger als eine erzwungene Korrektur?
Gestörtes #Vertrauen führt zur Vertrauensfrage?
wenn das #System keine andere Wahl mehr lässt, hat den #Regelkreis bereits aus der Hand gegeben.
Ist vorausschauende Führung nicht immer günstiger als eine erzwungene Korrektur?
Gestörtes #Vertrauen führt zur Vertrauensfrage?
Hatte da so ein Konzept.
Hatte da so ein Konzept.
www.omega2k.de/content/less...
www.omega2k.de/content/less...
Auch die Revision, wieder unter anderer Vorgabe. Aber so dass ein Regelkreis entsteht und Rückkopplung möglich ist.
Sollte erstmal mit 4 Personas laufen. Zum Text. Aber nach dem Wechsel auf
Auch die Revision, wieder unter anderer Vorgabe. Aber so dass ein Regelkreis entsteht und Rückkopplung möglich ist.
Sollte erstmal mit 4 Personas laufen. Zum Text. Aber nach dem Wechsel auf
Jede Lebenszeit, die Menschen für die Gesellschaft einbringen und einen positiven Mehrwert schaffen, muss extra belohnt werden. Das erzeugt intrinsische Motivation.
Und durch Gewichtung nach Gefahr, Bedarf, Belastung, Mehrwert für alle, Können,... wird das vorab
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Jede Lebenszeit, die Menschen für die Gesellschaft einbringen und einen positiven Mehrwert schaffen, muss extra belohnt werden. Das erzeugt intrinsische Motivation.
Und durch Gewichtung nach Gefahr, Bedarf, Belastung, Mehrwert für alle, Können,... wird das vorab
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