„Wir machen Inklusion zum Schwerpunkt“, erklärt Maren Diebel-Ebers, stv. DGB-Landesvorsitzende. „Schwerbehindertenvertretungen brauchen mehr Beratung und Unterstützung – insbesondere durch häufigere Betriebsbesuche von Gewerbeaufsichtsämtern und Unfallkassen.“ Die Konferenz bringt jährlich Vertreterinnen und Vertreter betrieblicher und gewerkschaftlicher Interessenvertretungen zusammen, um über Herausforderungen und Perspektiven der Inklusion im Arbeitsleben zu diskutieren.