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Periodistas Unidos es un colectivo de periodistas que buscan la libertad de expresión, la defensa de periodistas y la integración de diversas disciplinas culturales para la transformación de la sociedad.

El fundador de La Fageda, Cristóbal Colón Palasí, ha fallecido es

El acto tuvo lugar ayer jueves, aunque se ha dado a conocer este viernes

La UT San Juan obtuvo el distintivo Talento sin Barreras otorgado por la Secretaría del Trabajo de Querétaro, destacando su compromiso con la inclusión laboral de personas adultas mayores y con discapacidad.

Según los datos del INE, 728.100 personas con discapacidad estuvieron en alta laboral al menos una vez durante el año 2024, cifra que marca un récord

La Unidad de Servicios para la Educación en el Estado de Querétaro (USEBEQ) y el Hotel Holiday Inn Centro Histórico firmaron un convenio de colaboración para impulsar la inclusión laboral de estudiantes con discapacidad del Centro de Atención Múltiple (CAM) Cala, mediante procesos de capacitación y vinculación con empleos formales.

La iniciativa busca que entre 12 y 14 usuarios de los talleres de empleabilidad de CASIAC realicen prácticas durante los meses de septiembre y octubre, con acompañamiento profesional y la colaboración...

La Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo de la Ciudad de México anunció la convocatoria 2026 para otorgar los distintivos “Trabajo Digno e Incluyente” y “Corresponsabilidad de Cuidados”, dirigidos a empresas, sindicatos, organizaciones y personas físicas con actividad empresarial que operen en la capital del país. El objetivo principal de esta iniciativa es reconocer a los centros de trabajo que implementen prácticas laborales enfocadas en el respeto a los derechos de las y los trabajadores, la igualdad de oportunidades y la construcción de ambientes libres de discriminación, violencia y acoso laboral. La convocatoria estará disponible del 5 de junio al 16 de agosto de 2026 y busca fortalecer una cultura laboral más justa e incluyente en la Ciudad de México. Además, el programa promueve la corresponsabilidad en las tareas de cuidado, impulsando políticas y acciones que favorezcan el equilibrio entre la vida laboral y personal. El gobierno capitalino destacó que este reconocimiento pretende incentivar mejores prácticas laborales entre el sector empresarial y sindical, así como fomentar espacios de trabajo comprometidos con el bienestar integral de las personas trabajadoras. Con esta estrategia, las autoridades buscan consolidar un modelo laboral más equitativo y con enfoque social en la capital mexicana. La noticia también se enmarca en otras acciones impulsadas recientemente por gobiernos y actores políticos relacionados con bienestar social, austeridad y participación ciudadana en distintas entidades del país.

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El acceso al empleo para personas con discapacidad continúa siendo uno de los principales desafíos en materia de inclusión laboral en distintos países. En los últimos años, se han desarrollado programas que buscan facilitar la incorporación de estos trabajadores en entornos productivos tradicionales, con el objetivo de reducir barreras y promover la igualdad de oportunidades.

Las tiendas outlet sociales comenzaron a ganar espacio dentro del comercio minorista europeo al combinar precios accesibles con proyectos de integración laboral. En estos espacios, los consumidores pueden acceder a prendas de grandes firmas como Massimo Dutti, Bershka o Yerse, mientras colaboran con iniciativas destinadas a generar empleo para personas con dificultades de inserción en […] The post Tiendas outlet sociales impulsan consumo responsable e inclusión laboral en España first appeared on Revista DeBelleza.Es.

La Fundación acaba de lanzar la campaña '#DiferentesyEficientes', una iniciativa destinada a 'fomentar la inclusión laboral y visibilizar la discapacidad'

El INAEM activa la convocatoria ARINSER PLUS 2026, dotada con 2,3 millones de euros, para impulsar empleo de inserción, acompañamiento técnico y la consolida...